La commune de Courchevel, reconnue pour son excellence dans l’organisation de grands événements internationaux sportifs et culturels a pour mission principale, la satisfaction des besoins quotidien de sa population.
C'est pourquoi de nombreuses équipes de tous secteurs s'affairent à répondre au mieux aux attentes de ses usagers. Urbanisme, écoles, gestion d'équipements atypiques comme le site de l'altiport sont, entre autres, les thématiques traitées par la Mairie de Courchevel.
La Police municipale, recherche son nouveau collaborateur saisonnier. Vous rejoindrez une équipe dynamique.
POSTE A POURVOIR DU 1ER DECEMBRE 2025 AU 29 MARS 2026
Missions principales
Sous l’autorité du responsable de la Police municipale, vous participerez aux missions suivantes :
Accueillir et renseigner les usagers
Assurer une surveillance générale de la voie et du domaine publics
Assurer une surveillance des manifestations, festivités et cérémonies officielles
Réaliser des actions de prévention et de proximité à la population locale et touristique
Contribuer à la bonne organisation des arrivées dans les différents niveaux de la station
Contrôler le stationnement
Diplôme :
→ Permis B indispensable
Compétences professionnelles et techniques :
→ Sens du service public
→ Respect de la déontologie
→ Capacité à mener une conversation en anglais
→ Maîtrise de ses émotions et bonne condition physique pour travail en tous temps
→ Aptitude à communiquer avec clarté et à faire preuve de justice et d'impartialité
→ Conscience de l’importance de représenter la commune
→ Capacité à travailler en équipe
→ Adaptabilité, disponibilité, ponctualité, rigueur et réactivité
Casier judiciaire :
→ Bulletin n°2 vierge
Avantages
Adhésion possible à l’Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski et/ou centre aquatique à tarif réduit, cinéma, activités…
Participation employeur à la mutuelle et prévoyance fonction publique territoriale
Prime d’ancienneté dès la 2ème année et ticket restaurant dès la 2ème saison
Possibilité de logement à tarif réduit
Dès réception de votre candidature, la direction des ressources humaines et la Police Municipale en prendront connaissance.
Nous acceptons les candidatures jusqu’au 18 août 2025 puis nous vous informerons de la suite donnée à votre candidature.
Dans l’attente, n’hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations sur notre offre d’emploi :
Patrick BEL Responsable de la Police Municipale 06 79 14 80 93
Renée MINIG Gestionnaire des ressources humaines 04 79 08 86 29
