Saison - Assistant petite enfance/Auxiliaire de puériculture/Educateur de jeunes enfants/Infirmier (h/f)
La commune de Courchevel, reconnue pour son excellence dans l’organisation de grands événements internationaux sportifs et culturels a pour mission principale, la satisfaction des besoins quotidien de sa population.
C'est pourquoi de nombreuses équipes de tous secteurs s'affairent à répondre au mieux aux attentes de ses usagers. Urbanisme, écoles, gestion d'équipements atypiques comme le site de l'altiport sont, entre autres, les thématiques traitées par la Mairie de Courchevel.
Le pôle Halte-garderie touristique de la direction de la Population recherche son nouveau collaborateur
Poste à pourvoir du 3 décembre 2025 au 19 avril 2026
Missions principales
Sous l’autorité du responsable de service, vos missions seront les suivantes :
Accueillir les familles
Accompagner les enfants dans la phase d’éveil, dans leur développement et leur épanouissement en proposant des activités ludiques et éducatives
Créer autour de l’enfant un cadre sécurisant en respectant son rythme et ses besoins avec bienveillance
Assurer un travail de qualité en équipe et en accord avec les projets éducatifs et pédagogiques par des méthodes d’éducation positive
Respecter les règles de sécurité et d’hygiène en vigueur
Conditions de recrutement
35 heures hebdomadaires réparties sur 5 jours
Rémunération selon profil
Lieu de travail : La Tania ou Moriond
Le plus : afin d’apporter un environnement sain, nos structures sont engagées dans une démarche éco-responsable : label écolo crèche en cours
Diplômes :
→ Diplôme CAP petite enfance, auxiliaire de puériculture, d’éducateur jeunes enfants ou d’infirmier indispensable
→ Permis B
Compétences professionnelles et techniques :
→ Expérience dans le métier attendue
→ Passionné et investi dans l’apprentissage et le développement de l’enfant
→ Dynamisme et force de proposition
→ Tenue d’une conversation en anglais
→ Adaptabilité, disponibilité, ponctualité, rigueur et réactivité
Avantages
→ Adhésion possible à l’Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski et/ou centre aquatique à tarif réduit, cinéma, activités…
Participation employeur à la mutuelle et prévoyance fonction publique territoriale,
Prime d'ancienneté dès la 2e année et ticket restaurant dès la 2e saison
Possibilité de logement à tarif réduit
Dès réception de votre candidature la direction des services des ressources humaines et de la population en prendront connaissance. Nous acceptons les candidatures jusqu’au 18 août 2025 puis nous vous informerons de la suite donnée à votre candidature.
Dans l’attente, n’hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations sur notre offre d’emploi :
Anne THIERY Responsable des haltes garderies touristiques 06 43 47 15 66
Renée MINIG Gestionnaire des ressources humaines 06 43 47 95 27