Saison - Auxiliaire de puériculture / Educateur de Jeunes Enfants / Infirmier (H/F) - Courchevel
La commune de Courchevel, reconnue pour son excellence dans l’organisation de grands événements internationaux sportifs et culturels, a pour mission principale, la satisfaction des besoins quotidiens de sa population.
C'est pourquoi, de nombreuses équipes de tous secteurs s'affairent à répondre au mieux aux attentes de ses usagers. Urbanisme, écoles, gestion d'équipements atypiques comme le site de l'altiport sont, entre autres, les thématiques traitées par la Mairie de Courchevel.
Le pôle Halte-garderie touristique de la direction de la Population recherche son nouveau collaborateur pour la saison d’été.
POSTE A POURVOIR DU 29 JUIN AU 30 AOUT 2026
Missions principales
Sous l'autorité du responsable de service, vos missions seront les suivantes:
Accueillir les familles
Accompagner les enfants dans la phase d’éveil, dans leur développement et leur épanouissement en proposant des activités ludiques et éducatives
Créer autour de l’enfant un cadre sécurisant en respectant son rythme et ses besoins avec bienveillance
Assurer un travail de qualité en équipe et en accord avec les projets éducatifs et pédagogiques, par des pratiques de méthode positive
Respecter les règles de sécurité et d’hygiène en vigueur.
Conditions de recrutement
35 heures hebdomadaires réparties sur 5 jours
Rémunération selon profil,
Lieu de travail : Courchevel La Tania
Le plus : afin d’apporter un environnement sain, nos structures sont engagées dans une démarche éco-responsable : label écolo crèche
Diplômes :
→ Diplôme d’auxiliaire de puériculture, d’éducateur de jeunes enfants ou d’infirmier indispensable
→ Permis B requis
Compétences professionnelles et techniques :
→ Expérience dans le métier attendu
→ Passionné et investi dans l’apprentissage et le développement de l’enfant
→ Dynamique et force de proposition
→ Tenue d’une conversation en anglais
→ Adaptabilité, disponibilité, ponctualité, rigueur et réactivité
→ Attrait pour le travail en équipe
Avantages
Possibilité de logement à tarif réduit,
Adhésion possible à l’amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait centre aquatique, cinéma, activités…
Participation employeur à la mutuelle et prévoyance fonction publique territoriale,
Prime d'ancienneté dès la 2e année et titres restaurant dès la 2e saison.
Dans l’attente, n’hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations sur notre offre d’emploi. Vous pouvez nous envoyer votre CV et lettre de motivation jusqu'au 29 mars 2026.
Anne THIERY Responsable des haltes garderies touristiques 06 43 47 15 66
Aline CHAPUT Gestionnaire des Ressources Humaines 04 79 08 86 29